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麦肯锡报告:日本科技企业吸引不了中国人才

作者:牧夫 来源:网易科技报道 文章点击数: 更新时间:2009年09月29日 【字体:

网易科技讯 9月29日消息,麦肯锡近日公布一份报告,报告调查了24家顶尖在华外国企业,涵盖12个消费者市场,报告显示,相对于欧美企业在华表现,日本企业表现暗谈。入围麦肯锡的24家公司中,只有夏普一家是科技IT类企业,另三家是汽车制造商丰田,三得利和资生堂。

在中国IT市场上,日本电脑制造商仅占2%-3%的市场份额,而在全球范围内却占据12%市场。在大型白色家电市场上,日本厂商只有6%市场份额,手机领域仅3%市场。

麦肯锡之所以发起此次调查,主要是因为日本企业正面临全球性重组,而中国市场对它们越来越重要。

麦肯锡认为,欧美企业通过本土化运营、吸引本地人才,在中国发展良好。比如宝洁就是一个典型代表。

麦肯锡东京负责人、报告作者之一Brian Salsberg说:“根本的问题是日本的组织管理方式、人才发展架构与世界其它地区大相径庭,包括中国。日本的终身雇佣制无法吸引中国人才,而且,日本企业内部的层次比中国及欧美企业多很多。”

在招聘及培训中国员工时,日本企业力不从心,其在华公司也因用错了人而缺乏韧性。最终,日本企业的许多产品脱离消费者需求。(牧夫)


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